تراجعت نسبة البطالة في سوق العمل الأردنية خلال الربع الأول 2024، إلى 21.4 بالمئة نزولا من 21.9 بالمئة خلال الربع الأول 2023.

وقالت دائرة الإحصاءات العامة في تقريرها الربعي حول العمالة والبطالة في الأردن للربع الأول 2024، أن معدل البطالة للذكور بلغ (17.4%)، بانخفاض مقداره 2.2 نقطة مئوية مقارنة بالربع الأول 2023.

كما بلغ معدل البطالة بين الإناث (34.7%) خلال الربع الأول 2024, بارتفاع مقداره 4.0 نقطة مئوية مقارنة بالربع الأول 2023.

وبمقارنة معدل البطالة للربع الأول من عام 2024 مع الربع الرابع للعام 2023, يتضح أنّ معدل البطالة قد انخفض للذكور بمقدار 1.5 نقطة مئوية، وارتفع للإناث بمقدار 4.9 نقطة مئوية.

61.5% من إجمالي المتعطلين هم من حملة الشهادة الثانوية فأعلى، و37.9% كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي.

وبلغ معدل البطالة بين حملة الشهادات الجامعية (الأفراد المتعطلون ممن يحملون مؤهل بكالوريوس فأعلى مقسوماً على قوة العمل لنفس المؤهل العلمي) 25.8% مقارنة بالمستويات التعليمية الأخرى.

وأشارت النتائج إلى أن 61.5% من إجمالي المتعطلين هم من حملة الشهادة الثانوية فأعلى، و37.9% كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي.

أما على مستوى المحافظات، فقد سُجل أعلى معدل للبطالة في محافظة المفرق بنسبة بلغت 23.4%، وأدنى معدل للبطالة في محافظة جرش بنسبة بلغت 18.4% بفارق خمس نقاط مئوية.